Cedolare secca: si applica sulle locazioni alle aziende?

Secondo la Cassazione l’agevolazione fiscale spetta anche se l’inquilino è una società o un altro tipo di impresa, ma l’Agenzia delle Entrate si oppone a questa interpretazione. Parecchi lettori ci interpellano per sapere se la cedolare secca si applica sulle locazioni alle aziende. Se la risposta fosse positiva, il proprietario avrebbe diritto all’agevolazione fiscale che […] Continua A Leggere Cedolare secca: si applica sulle locazioni alle aziende?

Telecamere aziendali: i dipendenti possono vedere i filmati?

Il lavoratore che ha subito un furto in azienda può chiedere al datore di accedere alle registrazioni dell’impianto di videosorveglianza? La videosorveglianza a distanza con finalità di controllo a distanza dell’attività dei lavoratori è vietata. Al ricorrere di alcune condizioni è però possibile installare questi dispositivi, essenzialmente col fine di tutelare il patrimonio aziendale. In […] Continua A Leggere Telecamere aziendali: i dipendenti possono vedere i filmati?

Cessione d’azienda: i lavoratori possono essere trasferiti?

Cosa succede se cambia il datore di lavoro: quali diritti hanno i dipendenti a mantenere l’attuale sede e quando invece possono essere spostati ad altre unità produttive. Al giorno d’oggi la cessione di aziende è un fenomeno abbastanza frequente: a volte vengono ceduti soltanto alcune parti e settori, in altri casi il passaggio ad altre […] Continua A Leggere Cessione d’azienda: i lavoratori possono essere trasferiti?

Azienda in liquidazione: chi paga il TFR?

Chi paga la buonuscita ai dipendenti se la società chiude e non ci sono soldi per pagare gli stipendi? Un nostro lettore ci chiede cosa ne sarà del suo TFR visto che l’azienda per la quale lavora è in grave crisi e sembra che verrà messa in liquidazione. Nel caso in cui dovesse mancare la […] Continua A Leggere Azienda in liquidazione: chi paga il TFR?

Gruppo aziendale WhatsApp: per cosa si può utilizzare?

Qual è il valore legale dei messaggi WhatsApp ai dipendenti? Si può licenziare un lavoratore tramite chat? Si possono divulgare dati personali? Inutile negarlo: le applicazioni di messaggistica istantanea come WhatsApp, Telegram e Messenger hanno praticamente sostituito le telefonate, per cui la maggior parte delle comunicazioni – anche formali – avviene tramite messaggio inviato in […] Continua A Leggere Gruppo aziendale WhatsApp: per cosa si può utilizzare?

Il datore può evitare il pagamento degli stipendi creando una Srl?

Il dipendente a cui non è stata pagata la retribuzione può rivalersi sul datore che ha trasformato l’impresa individuale in una società a responsabilità limitata? Uno degli obblighi principali di ogni datore è di pagare lo stipendio mensile ai propri dipendenti; il mancato rispetto di tale dovere giustifica il recesso per giusta causa del lavoratore, […] Continua A Leggere Il datore può evitare il pagamento degli stipendi creando una Srl?

Quali sono i diritti del dipendente se l’azienda viene venduta?

Cosa spetta ai lavoratori in caso di trasferimento dell’azienda: che fine fanno il TFR e gli stipendi maturati. Il trasferimento di azienda è un evento che può avere significative ripercussioni sui rapporti di lavoro. La normativa italiana, in particolare l’articolo 2112 del Codice civile, insieme alle direttive europee, stabilisce una serie di tutele per i […] Continua A Leggere Quali sono i diritti del dipendente se l’azienda viene venduta?

Sono valide le dimissioni dell’unico dipendente?

Il datore di lavoro può rifiutare le dimissioni dell’ultimo dipendente rimasto in azienda? Il lavoratore può licenziarsi in qualsiasi momento? Un lettore pone il seguente quesito: “Il mio datore è rimasto con un solo dipendente, cioè me. Posso dare le dimissioni e lasciare il mio capo da solo?”. Si tratta di una domanda piuttosto insolita […] Continua A Leggere Sono valide le dimissioni dell’unico dipendente?

Non ho ricevuto lo stipendio: quali passi seguire?

Azienda con debiti: come posso recuperare lo stipendio? L’azienda per cui lavori ha grossi debiti e non sta pagando gli stipendi. Cosa puoi fare per cautelarti dal rischio di un fallimento e recuperare sin d’ora le somme che ti spettano? Quale azione puoi intraprendere per non perdere i soldi? Il problema è abbastanza frequente e, […] Continua A Leggere Non ho ricevuto lo stipendio: quali passi seguire?

Cosa fare se il datore non applica il contratto collettivo di lavoro

Se l’azienda non rispetta il CCNL i dipendenti possono, oltre alla causa in Tribunale, chiedere l’intervento degli ispettori del lavoro. Il contratto collettivo nazionale di lavoro (il cosiddetto CCNL), sebbene nella forma sia un accordo tra i rappresentanti dei datori da un lato e i sindacati dei lavoratori dall’altro, nella sostanza è invece una sorta […] Continua A Leggere Cosa fare se il datore non applica il contratto collettivo di lavoro

image_pdfimage_print