Responsabilità del datore di lavoro per la formazione del dipendente
Quando è addebitabile al datore di lavoro l’infortunio occorso al lavoratore? Il datore di lavoro risarcisce per violazione dell’obbligo di formazione. In materia di responsabilità del datore di lavoro per il reato di lesioni colpose con violazione della disciplina in materia di salute e sicurezza del lavoro, l’inosservanza dell’obbligo di formazione rileva solo ove possa […]