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Il presidente della Commissione Lavoro della Camera è diventato il volto e il nome della maggioranza nella battaglia contro la proposta dei nove euro l’ora arrivata dalle opposizioni. Il governo ha sottratto la questione alla sinistra e si è impegnato a fare una legge entro l’estate, puntando sull’estensione della contrattazione collettiva
L’opposizione al Governo critica duramente la decisione di respingere la proposta del salario minimo legale, esprimendo preoccupazione per i lavoratori. La questione del salario minimo legale, un tema centrale nel dibattito sulle condizioni lavorative in Italia, ha recentemente scatenato un acceso confronto a Montecitorio. La decisione del Parlamento dirigettare la proposta di introdurre un salario […]
Minimo salariare: qual è il ruolo dei contratti collettivi di lavoro e come si stabilisce la retribuzione del dipendente. Si parla spesso di minimo sindacale (o «minimo salariale») con riferimento alla paga base a cui ciascun lavoratore ha diritto. Ma chi quantifica tale importo e come fare per sapere qual è in relazione al proprio […]
Se lo stipendio è insufficiente a garantire un’esistenza dignitosa e non è proporzionato al lavoro svolto, il giudice può disapplicare il CCNL e ridefinire l’ammontare della paga. La questione del salario minimo è un tema assai dibattuto, ma anche complesso e sfaccettato. L’Italia non possiede una legge specifica che stabilisce un salario minimo valido per […]
Cosa dicono le principali norme di tutela dei dipendenti subordinati e degli altri prestatori di lavoro. Il lavoro è il fondamento della Repubblica Italiana: lo proclama solennemente l’articolo 1 della Costituzione, e l’articolo 4 sancisce il diritto al lavoro per tutti i cittadini. Ma al di là di queste affermazioni di principio, quali sono le […]
Per stabilire se la retribuzione è proporzionata e sufficiente, bisogna fare riferimento alla capacità di acquisto di alcuni beni essenziali Si discutendo molto negli ultimi mesi in merito al tema del “salario minimo”, ossia della necessità di stabilire a livello nazionale, con riferimento ai diversi settori produttivi, una retribuzione minima che garantisca effettivamente il rispetto […]
Salario minimo: il giudice può valutare se lo stipendio fissato dal CCNL è congruo e conforme all’articolo 36 della Costituzione. In Italia non esiste ancora una legge che fissi il salario minimo. La misura dello stipendio è determinata dai contratti collettivi nazionali con riferimento a ciascuna categoria lavorativa, all’inquadramento, alle mansioni svolte dal dipendente e […]
Il giudice, dinanzi alla contestazione del lavoratore, può liquidare lo stipendio anche al di sopra dei minimi sindacali previsti dal contratto collettivo. Hai mai avuto il sospetto che il tuo stipendio non fosse adeguato al lavoro svolto? Sai come leggere la busta paga e confrontarla con il tuo Contratto Collettivo Nazionale di Categoria (CCNL)? E […]
Scopri perché l’idea di un salario minimo a 9 euro in Italia potrebbe non essere la soluzione che molti cercano. Analizzando i contratti collettivi nazionali più applicati, emerge che la maggior parte delle figure professionali già guadagna di più di quanto proposto. L’introduzione di un salario minimo legale – ulteriore rispetto alle previsioni già esistenti […]
Cosa prevede la nuova proposta di legge sul salario minimo: i vantaggi e gli svantaggi. Si stanno scrivendo fiumi di inchiostro sulla questione dell’introduzione del salario minimo in Italia. Ma cosa si intende per salario minimo? Il salario più basso consentito dalla legge sotto cui il datore di lavoro non può scendere, ferma restando chiaramente […]
