Infarto da superlavoro: c’è risarcimento?

Come provare che i ritmi eccessivi di lavoro hanno provocato l’infarto; quali sono i danni indennizzati dall’Inail e quelli risarcibili dal datore di lavoro. Molti qualificati studi scientifici – tra cui quelli dell’Oms (Organizzazione mondiale della sanità) e dell’Ilo (Organizzazione internazionale del lavoro) – segnalano una forte correlazione tra le malattie cardiovascolari e il superlavoro, […]

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Risarcimento danno da lavoro usurante: come funziona

Malattie professionali tabellate e non tabellate; tutela assicurativa e indennizzo Inail; responsabilità del datore di lavoro per i danni ulteriori. Quando le macchine si rompono, si cambiano; quando si guastano le donne e gli uomini, c’è il collocamento a riposo forzato e anticipato, o, se si continua a lavorare, c’è tanta fatica in più, e […]

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Ansia e depressione al lavoro: c’è l’indennizzo?

A che cosa ha diritto il dipendente che soffre di una malattia non tabellata causata dal contesto in cui lavora? Parola alla Cassazione. Ansia e depressione devono essere considerate un malessere soggettivo oppure oggettivo? Dipendono da una fissazione della persona o sono, a tutti gli effetti, delle patologie? E, in tal caso, se si presentano […]

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Infortunio in itinere: quando non paga l’Inail?

I casi in cui il dipendente non ha diritto all’indennizzo da parte dell’Istituto assicurativo. La differenza con l’infortunio sul lavoro. L’Inail, Istituto nazionale per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro, è un ente pubblico sottoposto alla vigilanza del ministero del Lavoro che gestisce l’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali. L’Inail, […]

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