assenze per malattia

Si può licenziare un malato di tumore?

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Le malattie oncologiche non rientrano nel periodo di comporto: perciò la maggior parte dei Ccnl esclude dal computo i giorni di ricovero e terapie salvavita. Molti lavoratori dipendenti che sono affetti da malattie oncologiche e dunque devono sottoporsi a ricoveri e cure, come la chemio o la radioterapia, si chiedono se si può licenziare un […]

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Quando scatta il licenziamento per troppe assenze?

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Licenziamento per scarso rendimento o per superamento del periodo di comporto sono due ipotesi distinte, ma possono coesistere quando le assenze del dipendente dal lavoro sono ripetute e frammentate. «Ciao ragazzi, ci vediamo l’anno prossimo, se tutto va bene». Non sta parlando delle normali ferie, ma di assenze imprevedibili e di durata indeterminata: chissà quando […]

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