Si può licenziare per critiche su Facebook?

Diritto di critica dei lavoratori nei confronti del capo, dei manager e dell’azienda: come funziona e quando è legittimo. I social sono il megafono delle nostre opinioni: se il contenuto non è palesemente offensivo, e dunque tale da essere bannato immediatamente dalla piattaforma, chiunque può scrivere pubblicamente quello che pensa, in modo da diffondere il […]

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Diritto di critica e licenziamento: ultime sentenze

Esercizio del diritto di critica e licenziamento del lavoratore; frasi ingiuriose rivolte al datore di lavoro; offese all’azienda condivise sui social; lesione del decoro aziendale e del vincolo fiduciario tra le parti. È legittimo il licenziamento del lavoratore qualora l’esercizio del diritto di critica nei confronti del datore di lavoro supera i limiti della continenza […]

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