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Sono un dipendente pubblico. Il mio lavoro è a contatto con il pubblico. Siamo obbligati a portare il cartellino di riconoscimento – che nel nostro caso è il badge con cui timbriamo – su cui compare foto, nome e cognome e numero di matricola? È legale che compaia anche il cognome? Non sarebbe più giusto […]
Cosa rischia il dipendente pubblico che altera il badge e gli altri sistemi di presenza? Ecco i dettagli di una recente sentenza della Cassazione. La timbratura dei badge per attestare la propria presenza sul posto di lavoro è una pratica standardizzata in molti ambienti lavorativi, specialmente nel comparto pubblico. Peraltro la riforma del lavoro del […]
Furbetti del cartellino: quali sono le sanzioni previste per chi timbra con il badge e poi va via? In quali casi la condotta non costituisce illecito disciplinare? La legge punisce i cosiddetti “furbetti del cartellino”, cioè i dipendenti pubblici che attestano falsamente la loro presenza in servizio, facendo timbrare il loro badge ad altri oppure […]
L’azienda è tenuta ad assegnare ad ogni dipendente il cartellino per timbrare l’orario di entrata e di uscita? Quali vantaggi per datore e lavoratore? È l’unico strumento che, se utilizzato correttamente (e non per finire sui giornali come i soliti furbetti del cartellino), è n grado di garantire la presenza di un dipendente sul posto […]
Cosa succede quando la timbratura del badge non corrisponde all’effettivo inizio dell’attività lavorativa? Ecco cosa dice la giurisprudenza. Cosa succede se il datore di lavoro considera come inizio della prestazione lavorativa un momento diverso e successivo da quello della timbratura del badge? Ciò potrebbe avere effetti rilevanti ai fini della retribuzione. Questo articolo si propone […]
Cosa rischia chi si fa timbrare il cartellino dal collega di lavoro: come farsi assolvere. In questo articolo, analizzeremo la recente sentenza n. 14514/2023 della Cassazione penale riguardante la truffa del badge e la possibilità di essere assolti dal reato appellandosi alla cosiddetta “particolare tenuità del fatto”, una causa di non punibilità prevista per tutti […]
Mancata timbratura del badge in uscita: si rischia il licenziamento? Una recente sentenza della Cassazione si occupa di rispondere a una frequente domanda: cosa succede se non si timbra l’uscita dal lavoro? Il problema della timbratura del badge – il cosiddetto “cartellino” o “foglio presenze” – ha dato più volte vita a procedimenti disciplinari nei […]
The post Cosa succede se non si timbra l’uscita dal lavoro? first appeared on La Legge per tutti.
